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打造安全文化品牌 夯实企业发展根基 ——市安全生产协会安全文化建设示范企业专家一行深入有限开展“市级安全文化建设示范企业”现场评审

11月10日,上海市安全生产协会安全文化建设示范企业专家评审组一行对永乐高030net入口食品有限公司创建“市级安全文化建设示范企业”情况开展现场评审验收。光明食品集团安保信访部副总经理杭建良、永乐高030net入口安保信访部总经理储德忠、罐头及有限相关人员陪同。

评审会上,专家组一行听取有限总经理王强关于《安全文化建设示范企业创建工作情况》的汇报,并对公司生产区域的现场环境、安全生产看板、安全标识、警示标志,以及安全文化培训室等进行了现场检查。评审专家组针对企业安全文化与有限党政班子以及一线员工分别进行座谈交流,深入了解安全文化建设落地的情况、干部员工对安全文化的真实感悟。

通过一系列的检查评审,评审专家组充分肯定了有限在安全文化建设方面所做的努力,一致认为有限高度重视安全文化建设,切实履行“领导重视、党建引领、全员参与”的工作要求,安全文化创建工作富有企业自身特色。同时,评审专家组对有限安全文化建设工作提出了宝贵的意见和建议。

杭建良感谢评审组的辛勤工作和专业指导,他指出:安全文化示范单位创建是提升企业安全能效的有力抓手,通过近几年的积极推行,安全文化建设对企业安全工作起到很好的效果,集团将根据评审组的建议继续关心和支持企业深入推进安全文化建设工作。

后续,有限将持续改进和提升安全文化建设,并将安全文化根植于每一位员工心中,实现安全文化“内化于心、外化于行”的目标,继续营造良好的安全文化氛围,为企业实现可持续发展提供强大的安全保障,奋力打造具有特色的安全文化品牌,让企业始终在安全稳定的环境下健康发展。(宋波)